

Kocaeli Gebze’de faaliyet gösteren CHINATOOL fabrikasında toplu iş sözleşmesi imzalandı. Birleşik Metal-İş Sendikası ile işveren arasında yürütülen toplu iş sözleşmesi görüşmeleri uzlaşmayla sonuçlandı.
200 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesiyle çalışanların ücretlerinde ilk 6 aylık dönem için yüzde 20 ila yüzde 40 arasında artışa gidildi. İşçilerin ücret artışlarının yanı sıra sosyal haklarında da önemli iyileştirmeler yapıldı.

Sözleşmenin sonraki dönemlerinde toplam 6 puan refah payı uygulanması kararlaştırıldı. Böylece ücret artışlarının ilerleyen dönemlerde de refah payıyla desteklenmesi konusunda uzlaşma sağlandı.
Anlaşmanın dikkat çeken maddelerinden biri de sosyal haklardaki iyileştirmeler oldu. Yeni sözleşmeyle sosyal haklarda ortalama yüzde 100 artış sağlandı.
İşçilere ayrıca 6 yevmiye tutarında vergi desteği verilmesi kararlaştırıldı. 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü için de çalışanlara 1 yevmiye tutarında ek ödeme yapılması sözleşmeye dahil edildi.

Ücret zamları, ikramiyeler ve sosyal haklardaki artışların bir araya gelmesiyle fabrikada çalışan işçilerin aylık net kazancı 100 bin TL seviyesine ulaştı.
CHINATOOL fabrikasında önceki toplu iş sözleşme döneminde taraflar arasında yaşanan anlaşmazlık, işçilerin greve çıkmasıyla sonuçlanmıştı. İşçiler, o dönemde 4 gün boyunca iş bırakma eylemi gerçekleştirmişti. Bu kez ise toplu sözleşme görüşmelerinde uzlaşma sağlandı. Taraflar, herhangi bir grev veya iş bırakma eylemi yaşanmadan müzakere masasında anlaşmaya vararak yeni sözleşmeyi imzaladı.
yenibakış gazetesi-kktc son dakika